“你tm看不起谁呢？我还看不上你呢！”

“以后我见你一次吐你一次口水！”

新宇白皙的脸上刷的涂上了一层红色，老师压了压手掌让大家安静下来，“新宇你继续说！”

“我是这么想的，老师，我想还是我跟晓华一桌吧，把我往前调两排，把她往后调一排。这样我也可以辅导一下她的学习，争取让他摆脱现在的状况。”听到这里，晓华感激的看着新宇，也不再抽泣了。

“你确定这样，这些男生就能接纳晓华了？”

“我不敢保证，但我可以保证自己把晓华当做一个普通朋友对待。随着她学习成绩的提高，其他同学也会慢慢改观的！”

班主任老师点了点头，“这样最好，我同意，我们先这样试行一下。冯空、二瓜子，别人我先不管，你们两个要是再带头歧视同学，我直接找你们的妈，二瓜子，我记得你从小就怕你妈的鸡毛掸子吧，打在屁股上声音挺脆的，我在楼上都听得到。”大家哄然笑场，眼睛都投向了二瓜子，二瓜子这种最调皮的小孩也脸红了。

这次班会还是比较成功的，基本上挽救了这个班的男生往更邪恶的方向发展，随着班里的气氛在改观，晓华的成绩也有了稳步的提升，脸上也慢慢的露出了笑脸。我虽然一时没办法从心里去接受晓华，但最后几个学期也跟晓华说话了。

随着年龄的增长，我越来越意识到自己作为一个小孩的时候，犯下的大错，也经常会忏悔自己。后来我自己的公司成立后，公司规定的第一条也是最重要的一条就是：不能因为人种、外貌、肤色、工作性质、语言口音、身高、宗教信仰、性取向、地域等歧视任何人，或产生优越感，一旦发现，立刻开除。举个简单的例子，我的员工在路上扔了一个垃圾，扫大街的人员过来制止你一下，他可能会开口大骂：“臭扫大街的！”，这句话如果被我听到：不好意思，你被开除了！这种情况下应该怎么办呢？他应该赶快捡起自己乱扔的垃圾：对不起，不好意思！然后把垃圾随身携带直到扔到垃圾桶。

一个人，或一个公司，只有拥有正确的价值观，才能立于不败之地！

所有读者共勉！