东大父母向来更加重视教育，学区房这样的概念能让一些父母乖乖多掏几百万出来。

但很有意思的是，反而阿美利肯企业更喜欢办专门针对员工子女的学校，马斯克办的AdAstraSchool自然不用多说，媒体都快要扒烂了。

谷歌、微软这些企业内部也有针对员工子女的幼儿园、中小学。

国内的科技企业们倒对此不是很热衷，他们更喜欢办大学。

当陈元光说完这个之后，大家的掌声要热烈得多。

光神劝学，对自己的子女来说，这效果可不得比自己劝要强得多啊。

回到办公室之后，第一件事就是和克里斯的远程视频会议：

“克里斯，关于空间站的内部设计还要加一个模块。”陈元光说。

克里斯·康明斯是NASA负责国际空间站建设的负责人之一，离开NASA之后作为联合创始人，创办了一家太空创业公司Nanoracks。

这家公司之前主要业务就是商业太空实验室。

克里斯被迫离开Nanoracks之后就加入了光甲航天，职务是空间站项目的具体负责人。

可以说是抱着再也回不去阿美利肯的信念来的光甲航天，为的就是能够开启太空商业大时代的愿景。

“加什么模块？”克里斯问。

陈元光说：“需要加上能够给机器人充电的模块。”

克里斯不解道：“在我们之前的设计里，机器人应该是更后面的安排，初始的核心舱段里，不应该包括机器人。”

虽说在光甲航天设计的庞大空间站群计划中，要使用大量的机器人来进行工作，但一开始还是得靠人，这也是光甲航天要自己培养航天员的重要原因。

一开始就用机器人，这是不是太激进了。

陈元光解释道：“之前是这样设计的，但现在情况不一样了，我们在机器人技术上实现了重大突破。

需要从一开始就让它跟着一起到太空中去。”

从早上九点一直到下午五点，会是一個接一个，正式上班之后的第一天，大量的问题需要和不同的组进行讨论，大量的方案细节需要进行确认。

而在东大的互联网上，陈元光获得诺奖的热度还没有过去，今天又是长假结束后的第一天，大家压根就没有进入到工作状态中。

很多人都边刷手机，想着把调休的这一天时间给混过去。

如果打工不划水，那打工将变得究极痛苦。

很明显，在这个社交媒体如此发达的时代，林甲早上在光甲航天大楼的讲话被光甲航天的员工录了下来，然后传播到了各大社交媒体上。

迅速登上了微博热搜榜，很多人都在讨论这件事。

“怎么不是光神出来说话？林甲这未免过于越俎代庖了吧？”

“我光神呢？光神不出来说两句吗？”

“光神应该在绵阳吧，我之前还不信光神被软禁，现在看来，与其说是保护不如说是软禁。”

“林甲这不讲挺好吗？网上为什么把林甲跟谷圣放到一起去嘲讽？”

“也没多少人嘲讽林甲吧，也就xxn们看不惯林甲吧，我身边认识的男的对林甲评价都挺好的，无论是家境、长相还是自身能力，不都挺不错的么？”

“我也觉得，虽说没办法和光神比，但男的找对象最重要不就是性格和长相么？光是冲着校园情侣这一点，林甲和光神挺般配的。”

Xxn和男性的想法是不一样的，xxn们在舆论场的组织力也远超男性。

像杨立这种以嘲讽男性为素材的脱口秀演员，给汽车品牌代言，男性用户顶多吐槽几句，或者用脚投票，我不买就完事了。惹不起我还躲不起吗？

换黑神话团队的创始人，十多年前发表的微博能被扒出来，被套上不需要女性玩家的标签。

实际上人家原话明明是：“关于游戏内容必须迎合女性玩家的问题，一直感到无比困惑。”

还不允许别人困惑了？

而xxn们看自己不买没办法影响到黑神话的销量，甚至发起了对公开正面谈论黑神话的明星群体的猎巫行动，你敢发正在玩或者想要玩的

微博，xxn们就能集中在下面爆破。

两者的战斗力压根不能同日而语。

林甲的视频发出去之后，在微博上类似xxn们则是疯狂吐槽。

“看了那个视频我感觉我眼睛都要瞎了，林*是以为自己得的诺贝尔奖吗？搞得好像是她得了，然后在发表获奖感言一样。她不会幻想那是斯德哥尔摩的颁奖典礼现场吧？

反而是光神在社交媒体上神隐了，她大言不惭地在那里侃侃而谈，我在想该不会在光甲系企业内部光神也被边缘化了吧？我严重怀疑，光神去绵阳之后，光神就在光甲系企业里就被