至于原来的利润大头，电源管理模块销售下滑就很严重了。

还是一个技术与仿造的原因。

经过几个月市场上的破解，李毅初代版本的电源管理模块，市面上已经多了很多的竞争者。

但好在它的第二代电源管理模块，也已经搭配在了威望车辆以及小白龙的电动车上，对外销售可能不一定好。

但用来增加自家产品的卖点还是非常可以的。

“所以，李毅，你就应该把那几个电源管理模块上的研发人员调到我们汽车团队。”

说这话的是雷昊，无他，只要是人才，他现在就喜欢往汽车这边扒拉，哪怕是同公司的人。

不过他过来，也是探听一下李毅关于人才要不要继续招聘的问题。

“人肯定还要招聘，我们才几个人？”

“随便哪家汽车企业的研发团队不是几千人？我们现在满打满算加起来才300人，所以同志哥还是要发挥你的潜力了。”

雷昊这个人力资源总监确实做的很到位。

本来应该是一个坐办公室的活，结果他硬生生当成了跑业务。

过去这段时间，几乎不是在飞机上，就是在酒店里。

但结果也是好的，一个多月时间，汽车研发团队增加了一百多人，不然李毅那里能这么快就拿出SU7的三视图，还已经开始了车辆布局额设计研究？

“可是，同志哥，我大胆猜测，账上没钱了。”

“我要招聘人，尤其看好的几个国外的，签合约就要给人家一笔安家费，到时候财务付不出款来，我就被动了！”

“我靠，能因为钱的事情，耽误工作？你啊，雷昊，没钱你找我？我不在你可以直接去找崔教授啊……”

“崔教授说，未来汽车是你的个人独资企业，需要你去打借条！。”

“不是，账面不是3000万吗？这么快就没了？”

雷昊算是公司高管，在目前没有太多人才的情况下，财务部他联系也比较多，支出也比较多，账上钱多不多，他能直观的感受出来。

似乎财务那边的人对于李毅的话有心灵感应。

李毅的话音刚落，崔玉指派给负责未来汽车的财务经理魏晓霞就敲开了李毅办公室的门。

“李总，这是这两个月我们FF法拉第未来汽车公司的流水支出，需要您签字，我们好整理归档！”

李毅接过来看了下，八月份到是没什么支出，也就是人员工资，两百多万样子，因为那时候很多人只上了半个月班，或者干脆就是几天班。

进入九月份支出就大了，人员工资足足800多万，还有几个大头。

他刚沪市一行，买的两辆二手车，还有并市买的几辆，加起来接近两百万。

也幸好埃尔法和接待用车走的是威旺的账。

汽车油泥，一吨半，这个现货现结，1200万已经支出去了。

剩余办公用品，乱七八糟，汽车研发中心的设备采购也是大头，还有从上个月开始每个月要还那一百套专家住房的房贷十几万，三千万，真的洒洒水了。

李毅仔细核对了一遍财务后，在账目上签了字。

等魏晓霞离开办公室之后，雷昊双手一摊，“我猜的没错吧？”

李毅斜看了他一眼，这小子过来找他，指定不是招不招聘人的事情，估计憋着什么大招呢。

“说吧，这次招聘哪个大拿？我需要付出什么条件？”

雷昊摸了摸脑袋，“百万年薪是最基础的，但我估摸着，还的给股权！”

李毅眼睛一愣，汉斯，于川仁都没给股权，也就顶多答应未来会给一部分期权，初期只有分红权，只有满足一定条件后才会直接授予，你这直接给股权？

“什么人才？值当这么大代价？”

“嘿嘿，你绝对想不到！”

“是……”

“你说不说？”李毅站起身来，做出了开门送客的姿势。

“实职副厅，国内大型车企副总，汽车行业从业二十年，手里资源无数，你就说香不香？”

李毅瞬间想到了他唯一接触过的肖耀祥。

但现在肯定不是此人。

毕竟前几天他们还通电话，对方询问李毅轴承事情推进怎么样。

“说吧，是谁？这么小的圈子，就那么几个人，我看看该付出什么代价！”

这种人挖过来，好处简直太多了。

不论是对于汽车政策国家大政方针的解读，还是行业内部话语权，就算只能用来做内部企业管理，那也是绝对的人才。

“这个人，我可是废了九牛二虎之力，才打听到的，你可得给我奖励！”

“……”

看着李毅眼神眯了起来，雷昊终于憋不住了。

“是肖耀祥……